Taiwan-Excellent

STORIES: เพื่อนร่วมงาน

Management & Productivity

ทำไมต้องใจร้ายกันด้วย? วิจัยเผยวัฎจักรอันเลวร้ายไร้มารยาทในที่ทำงาน

Portland State University นั้นได้ศึกษาพฤติกรรมในที่ทำงานและพบว่าลูกจ้างที่เคยเจอประสบการณ์หรือเป็นพยานให้กับ 'ความไร้มารยาท' (Incivility) มีแนวโน้มที่จะเป็นเช่นเดียวกันกับคนอื่น ๆ ซึ่งสิ่งนี้มีแนวโน้ม…
Management & Productivity

ปกปิดและปลอมอารมณ์ในที่ทำงานส่งผลร้ายกว่าที่คิด!

อะไรที่ไม่จริง ไม่เหมาะสมกับความเป็นจริงมักจะนำมาซึ่งปัญหาอื่น ๆ เสมอ และในกรณีนี้การปกปิดอารมณ์แท้จริงในที่ทำงานหรือการ Fake นั้นสร้างปัญหาในระยะยาวให้กับคนทำงานนั่นเอง
Management & Productivity

Productivity เกิดขึ้นได้จากเพื่อนร่วมงานที่เก่งและมีทักษะที่สอดคล้องกัน

งานวิจัยได้เปิดเผยให้เห็นถึงความสำคัญของเพื่อนร่วมงานหรือทีมงานที่เสริมสร้าง Productivity เพิ่มศักยภาพในการทำงานและยังทำให้การว่าจ้างนั้นมีคุณค่าอย่างต่อเนื่อง
Newsletter
Don't miss our best content
Subscribe Form
Digitech2024